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关于我对宝贝回家论坛的个人看法(已答复)

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wfl611 发表于 2010-3-25 16:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 坤爸 于 2010-4-7 10:51 编辑

本人是某政府网站的管理员,想针对宝贝回家网站的特殊性谈点个人看法。

1、网站需要大量的在线人手,第一贴子管理人员 (分类、标注(在贴子前标注类型或者某地区志愿志查看))-----第一次粗涮

                                      第二贴子评估人员   (在后跟贴要求发贴人哪些方面欠缺,哪些方面内容可以需要补充)---第二次刷

                                      第三贴子收集人员     (对贴子进行分析,判断贴子真实性,有效线索,并与相应志愿者进行联系)

2、联络人员 -----------(个人认为此人员最为关健,负责联系线索提供、线索分析、具体行动人员)

3、团队人员      分析人员、行动方案制定、行动方案实践
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气质の羊羊 发表于 2010-3-25 17:00 | 显示全部楼层
您好,首先感谢您对宝贝回家的关注及提出的建议

您上述这几点内容是“宝贝回家”正在进行的管理模式,只是因为大部分志愿者都是兼职,所以进程十分缓慢,但我们会在有效的时间内做最大的努力!

再次代表宝贝回家所有管理人员对您表示感谢!
风信子 发表于 2010-3-25 17:31 | 显示全部楼层
建议是不错,执行起来有点困难。“人手不够”一直是困扰工作人员的最大问题。我们也不断的在招募。全国各地的志愿者虽然很多,能长时间在线的人却寥寥无几。志愿者都是利用空余时间义务提供支持,我们不能约束其在线时间及工作责任心。偏偏我们的工作又是环环相扣的,有空就来没空就走的话会大大影响工作进度。

1、网站需要大量的在线人手:
   第一贴子管理人员 (分类、标注)-----第一次粗涮
   (目前由版主负责)
   第二贴子评估人员 (在后跟贴要求发贴人哪些方面欠缺,哪些方面内容可以需要补充)---第二次刷
   第三贴子收集人员 (对贴子进行分析,判断贴子真实性,有效线索,并与相应志愿者进行联系)
   (二、三2项有负责接待的志愿者去完成)
2、联络人员 (个人认为此人员最为关健,负责联系线索提供、线索分析、具体行动人员)
   (也是由负责接待的志愿者去完成)

3、团队人员 (分析人员、行动方案制定、行动方案实践)
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